Comunicare, ascoltare, collaborare, decidere: sono competenze che non si insegnano, si allenano.
Da questa convinzione nasce il Mindset Lab, il nuovo laboratorio esperienziale sulle competenze trasversali, le abilità che aiutano ad affrontare la vita e il lavoro con equilibrio, creatività e visione, promosso nelle sedi del circuito Gruppo FORTIS per accompagnare i giovani in un percorso di crescita personale e sociale.
L’obiettivo è offrire loro uno spazio di confronto e scoperta, dove imparare a riconoscere le proprie attitudini e trasformarle in risorse concrete per affrontare la vita e il lavoro con maggiore consapevolezza. Un percorso che si configura come allenamento per la mente, le relazioni e la crescita personale.
Il Mindset Lab è una delle azioni della campagna di sensibilizzazione “Il Domani è Mio”, con cui il Gruppo FORTIS rinnova il proprio impegno nel promuovere una cultura formativa centrata sulla persona, sull’inclusione e sulle competenze che rendono più forti le comunità.
Si articola in 10 tappe (+1), ognuna dedicata a una competenza chiave, tra cui:
- comunicazione efficace e ascolto
- gestione dell’ansia e dei conflitti
- leadership e collaborazione
- capacità decisionale e adattabilità
- visione strategica e resilienza
Durante ogni tappa, i partecipanti lavorano su casi reali, esercitazioni e momenti di team work guidati da formatori esperti. È un metodo che unisce teoria e pratica per trasformare le conoscenze in competenze concrete.
Il Mindset Lab è una palestra di consapevolezza, un percorso umano e sociale dove la crescita personale diventa anche crescita collettiva: imparare a comunicare meglio, a collaborare, a gestire le sfide significa anche costruire comunità più forti e inclusive.
Non serve un titolo di studio, ma voglia di mettersi in gioco. Il Mindset Lab è pensato per chi vuole allenare la parte più viva di sé:
- Giovani dai 16 anni in su
- Chi desidera scoprire e potenziare le proprie soft skills
- Studenti, aspiranti imprenditori e professionisti del domani
Il percorso prevede 10 moduli principali e una prova finale, con incontri da 1 a 3 giorni ciascuno, per un totale variabile da 10 a 40 giornate formative.
Al termine del laboratorio, è previsto un attestato di partecipazione.
Il laboratorio si svolge presso le sedi del Gruppo FORTIS, con un approccio aperto, partecipativo e inclusivo.
Con questo progetto, si rinnova un impegno educativo e sociale: formare persone capaci di orientarsi, decidere e agire con responsabilità, dentro e fuori dal lavoro.
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